游戏美术团队-人才招募

加入我们,一起让游戏世界更美更炫更酷!

资深UI

岗位职责:

1、根据游戏风格,负责游戏中界面、ICON、LOGO等UI元素的设计和制作。

2、根据需求进行交互设计,用户体验设计。

3、与游戏策划及程序沟通游戏界面实现效果及视觉表现形式。

4、跟进最终产品落地UI相关效果,并验收。

任职要求:

1、具备2年以上游戏UI制作经验,熟练掌握多种游戏风格。

2、有良好的手绘基础,较强的图片材质效果处理能力,对色彩搭配敏感。

3、充分理解以用户为中心的游戏界面设计,以像素级别的要求对待自己设计的UI作品。

4、热爱游戏行业,有较强的责任心和团队协作精神。

注意:测试数据,不能参考!

简历请投递到邮箱:xxxxxxx@qq.com

资深场景原画师

岗位职责:

1、负责游戏内的场景设定及制作,包括相关宣传画的制作等。

2、能迅速准确的绘制出需求风格的场景,希望不同风格的建筑有一定的理解。

3、能准确把握场景设计构图、色彩搭配、气氛渲染、层次感和空间感等。

任职要求:

1、美术基本功扎实,拥有场景设计创造和美术专业能力。

2、有3年以上游戏场景原画制作经验。

3、能接受主美和项目管理所分配的任务要求。

4、具备良好的团队精神,有刻苦耐劳与积极务实的工作态度,热衷并有志于长期从事游戏事业。

5、能够倾听团队的意见,配合度高不过分个性化或偏执。

注意:测试数据,不能参考!

简历请投递到邮箱:xxxxxxx@qq.com

资深3D角色设计师

岗位职责:

1、依据原画设定和策划文档制作角色3D模型、以及绘制贴图。

2、与主美、原画师合作,根据项目要求,完成3D角色的最终实现。

任职资格:

1、2年以上3D角色高模制作经验,精通 3D相关软件,至少参与过1款完整的3D游戏项目。

2、扎实的建模、雕刻与贴图绘制功底。

3、强烈的进取心,团队意识,热情,擅长沟通。

注意:测试数据,不能参考!

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运营总监

岗位职责:

1、根据公司业务发展目标,制定短期和中长期运营策略,并落实和监督运营实施。

2、根据业务模式,建立数据化运营体系,进行精细化运营。

3、根据公司的发展规划,结合市场需求,负责公司的市场定位、媒体宣传、运营推广和渠道建设的整体策略和实施。

4、进行业务运营战略规划,对行业有独特的见解,对市场竞争进行动态分析,提出运营需求与建议,达成运营目标。

任职要求:

1、大专以上学历, 具有全面统筹市场、产品和运营工作3年以上经验,5年以上游戏外包行业运营相关管理经验,具备成功运营案例和熟悉推广渠道者优先考虑。

2、丰富的互联网、媒体等相关人脉资源、具备优秀的商务拓展能力。

3、有丰富的团队管理和组织经验,带领过10人以上团队。

5、良好的沟通和谈判能力,通过内外沟通谈判争取一切可利用的资源,能从业务对接、培训等维度解决问题。

注意:测试数据,不能参考!

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商务总监

岗位职责:

1、根据公司业务模块发展需求,寻找、挖掘新的游戏研发合作资源。

2、协助公司内其他部门落实游戏项目相关的合作工作。

3、参与协助与合作方(包括供应商)商务谈判、定价、合同及协议的起草。

4、搜集行业的市场信息并进行分析整理。

5、寻找潜在的合作伙伴,主要是国内外游戏研发团队和工作室。

6、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。

7、维护和加深与合作伙伴关系,负责客户管理。

任职资格:

1、对游戏行业有较深刻的认识,具备良好的游戏厂商、媒体、渠道等社会关系资源。

2、思维灵活敏捷,逻辑思维能力强,优秀的创造力和想像力。

3、工作能动性强,具备基本的数据分析和总结报告能力。

4、策划能力及对最新市场流行趋势捕捉能力。

5、极佳的逻辑推理能力强,思维敏捷,为人正直诚信。

注意:测试数据,不能参考!

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项目经理

岗位职责:

1、组织项目报价、核价及排期。

2、负责项目制作的日常沟通。

3、把控项目档期,跟踪项目进度,保证项目质量。

4、参与项目人员的协调及安排。

5、负责项目总结及相关资料备份。

任职要求:

1、2年以上游戏外包项目管理经验。

2、具备良好的沟通协调、统筹安排能力。

3、有较强的抗压能力、责任心及团队合作意识。

注意:测试数据,不能参考!

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